Venerdì, 29 Novembre 2024| Il portale di riferimento per gli immigrati in Italia
username   password [?]
 
 

Contributi Inps, entro il 10 aprile si devono pagare per colf e badanti

Come si calcolano i contributi? Di seguito una tabella relativa all'anno 2013 - Si avvicina un'altra importante scadenza che riguarda più da vicino gli immigrati e che riguardano i contributi previdenziali per colf e badanti. Saranno i datori di lavoro che dovranno versare nelle casse dell'Inps cifre non indifferenti entro il 10 aprile, altrimenti si potrebbe rischiare un aumento significativo degli stessi. Il periodo di riferimento è Gennaio, Febbraio e Marzo 2013.

Il versamento può anche essere effettuato tramite il sito ufficiale dell'Istituto Nazionale della Previdenza Sociale (www.inps.it), oppure tramite le tabaccherie e gli sportelli abilitati, utilizzando i bollettini inviati dall'Inps. Nel caso in cui non li avete ricevuti, i datori di lavoro possono ritirarli personalmente presso gli sportelli Inps oppure richiederli telefonicamente al numero 803.164.

Come calcolare i contributi?
I contributi si calcolano in base alla effettiva retribuzione oraria e dipendono molto dal tipo di contratto: determinato o indeterminato. Ecco di seguito la tabella relativa ai cointributi orari per l'anno 2013.

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                   

                Valido dal 1° gennaio al 31 dicembre 2013
               

                    RAPPORTI DI LAVORO A TEMPO INDETERMINATO

           
                RETRIBUZIONE ORARIA                IMPORTO CONTRIBUTO ORARIO
                EFFETTIVA                CONVENZIONALE                Comprensivo quota CUAF                Senza quota CUAF
                fino a  € 7,77                 € 6,88                € 1,37 (0,35) (2)                 € 1,38 (0,35) (2)
                oltre € 7,77 fino a € 9,47                 € 7,77                € 1,55 (0,39) (2)                 € 1,56 (0,39) (2) 
                oltre € 9,47                € 9,47                € 1,89 (0,47) (2)                 € 1,90 (0,47) (2) 
                Orario di lavoro superiore a 24 ore settimanali                € 5,00                  1,00 (0,25) (2)                € 1,00 (0,25) (2) 
                fonte: INPS

     

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                   
                Valido dal 1° gennaio al 31 dicembre 2013
               

                    RAPPORTI DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO

           
                RETRIBUZIONE ORARIA                IMPORTO CONTRIBUTO ORARIO
                EFFETTIVA                CONVENZIONALE                Comprensivo quota CUAF                Senza quota CUAF
                fino a  € 7,77                 € 6,88                € 1,47 (0,35) (2)                 € 1,48 (0,35) (2)
                oltre € 7,77 fino a € 9,47                 € 7,77                € 1,66 (0,39) (2)                 € 1,67 (0,39) (2) 
                oltre € 9,47                € 9,47                € 2,02 (0,47) (2)                 € 2,03 (0,47) (2) 
                Orario di lavoro superiore a 24 ore settimanali                € 5,00                  1,07 (0,25) (2)                € 1,07 (0,25) (2) 
                fonte: INPS

     

    (1) Il contributo CUAF (Cassa Unica Assegni Familiari) non è dovuto solo nel caso di rapporto fra coniugi (ammesso soltanto se il datore di lavoro coniuge è titolare di indennità di accompagnamento)   e tra parenti o affini entro il terzo grado conviventi, ove riconosciuto ai sensi di legge (art. 1 del DPR 31 dicembre 1971, n. 1403).

    (2) La cifra tra parentesi è la quota a carico del lavoratore.



Sostieni le nostre iniziative con almeno 1 € - Inserisci l'importo » €



Mercoledì, 3 Aprile 2013 - a.p.


Per inserire un commento, devi essere registrato. Registrati oppure inserisci username e password in alto.